抱养奇缘

看完这部剧 ，对自己不擅长社交的原因有了一些了解，书中的一些见解比较认同。

创作的挺好。原来三生三世十里桃花是这样结合的呀。电视剧改的不错👍

值得一个3.5，切入点比较新颖，喜欢里面的女性角色

没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。 所有的国家都是自私的，所有的决定都是从本国的利益出发，没有邪念就是特别了不起的了。

如果现实中的华为，能够永久保持自我批判的内涵和自我革命的精神，同时兼具有锐意进取、创新发展的时代理念，那么下一个倒下的，就一定不是华为。 42岁，一个入伍20载的军人，转业后下海经商创办华为，最后成为世界第一通信行业的领导者，任正非到底经历了什么？本剧给你一一解答。 1、“以客户为中心，以奋斗者为本，长期艰苦奋斗”，这一写进华为基本法的基础原则，来源于任老前辈凝固的血汗。 以客户为中心，明确企业的发展导向，始终不离开客户，为客户创造价值也即为公司创造价值； 以奋斗者为本，打牢企业的发展基石，坚持以奋斗者为基础，没有奋斗者就没有公司的今天，每一个奋斗者合在一起，造就了今天的华为； 长期艰苦奋斗，真正筛选提炼出那些“不怕苦、不怕累”的奋斗者，剔除掉那些吃不得苦受不得累的“伪奋斗者”，让真正的奋斗者成为公司之本。 2、坚持去熵增，力推耗散结构管理。 人的天性就是要追求休息、舒服，这样企业就没法发展，因为如果只以休息和舒服为目标，不光企业要死，人也要死的。 华为长期推行的管理结构就是一个耗散结构，我们有能量一定可以把它耗散掉，通过耗散，使我们自己获得新生。什么是耗散结构？你每天去锻炼身体、跑步，就是耗散结构。为什么呢？你身体的能量多了，把它耗散了，就变成肌肉了，就变成充满活力的血液循环系统了。能量消耗掉了，糖尿病也不会有了，肥胖病也不会有了，身材也苗条了，漂亮了，这就是最简单的耗散结构。那我们为什么要耗散结构呢？大家说，我们非常忠于这个公司，其实就是公司付的钱太多了，不一定能持续。因此，我们把这种对企业的热爱耗散掉，用奋斗者，用流程优化来巩固。奋斗者是先付出后得到，与先得到再忠诚有一定的区别，这样就进步了一点。我们要通过把我们潜在的能量耗散掉，从而形成新的势能。” 3、坚持向优秀的人、事、物学习，才能时刻警醒，才有能力保持自我批判和变革的能力。 地球上的一切都可以是我们学习的对象。中共的治国理政原则、批评与自我批评的优良传统、军队的管理模式以及西方公司先进的管理经验等等，都被任老“拿来主义”并运用到华为的奋斗中去。 历史是取之不竭的思想宝库。 始终记得唐太宗李世民的那句话：以史为镜，可以知兴替。历史上再牛逼的朝代，终究也有因果循环的更替。而我们可以从中学习的，是这些更替的规矩，以及引发这些规矩的原因，就是取之不竭的思想宝库。 华为，不只是一个企业，更是一部具有中国特色的奋斗者的奋斗史。

追剧的时候让我想起了自己的很多经历，以前的我会像书里说的那样，希望父母会明白他们的一些行为伤害了我，对我表示一点点歉意。不知道为什么，随着自己长大，我对此不再抱有希望，前段时间看的Born a crime，我不止一次羡慕Trevor有一位伟大的母亲，里面的很多话让我自己都得到了治愈。希望自己可以改掉很多因为家庭影响带来的性格缺陷，更加平和的生活下去🥰

第二次观看本剧。仍会吸引我废寝忘食读下来，徐玺涵的作品的确部部精品。电视剧的改编使得部分剧情变得柔和，没有那么残酷，结局也相对圆满。但我还是偏喜欢剧集，人生哪有那么多圆满？有些伤害既已造就，有些裂痕既已铸成，又岂是那么容易弥补和复原。我相信人这一生也会遵循能量守恒定律，只要足够勇敢和坚强，走出伤痛你仍然会被温柔以待，会活得挺好。

收获很多，还有很多书友的分享，真的涨知识了。希望中国的司法体系越来越好。朝着不枉不纵努力。 有一点就是书名是影响中国司法的十大冤案，本以为会有每一次冤案的发生对我国司法制度的影响，以及提出的改善地方，结果发现只有几个案例之后写了对制度的修改。我相信选的这十个案例一定是非常有代表性的，一定也对司法体系产生了足够的震动，还是想要看一下具体由它而发生的改变，相信也会更加点题。

不管是《抱养奇缘》还是《抱养奇缘》，总感觉《抱养奇缘》传达的是一种牺牲精神。这种牺牲自己成全他人的精神让人感动，但是结局又让人很悲伤，好像好人很难有好报一样…… 另外，成年后再读童话与年少时观看的感触完全不一样，小时候总是单纯的判断童话里哪个是好人哪个是坏人，现在却总不由自主的把童话与现实结合来看，甚至觉得童话比现实更加犀利，直指人心。