Rivière du hibou, La
A Civil War civilian is to be executed by hanging, but when the plank is kicked away, instead of bre
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5 用户评论
因为没读过其他华为管理的剧集不好说这部剧对华为的人力资源管理是否得到了充分的解读。
1、关于灰度管理这个主题编剧其实没有完全讲明白，有点为赋新词强说愁的感觉。而且通书读下来觉得华为是一家导向很明确的公司
2、本剧除了提炼了华为的以客户为中心和以奋斗者为本，之外还提炼了高绩效文化这个主题，所以会看到华为成功不仅仅是因为会分钱，还有多个因素
3、此外编剧在人才评价选拔干部任免中写的也非常不错，选拔标准、四力模型，干部述职，不同干部不同的激活方法。
4、绩效管理和人才发展管理部分写的比较浅虽然很详细的介绍了方案，流程等，但是框架逻辑没有介绍到位，一旦照搬照用就很灾难了
Effie_洁
不错的剧集，每个小故事都像口味不错又彼此不同的小点心，带来别样体会。
七秒鱼🍹
生命的意义只能是很具体的，是具体到某一个个体、某一小时的。许三多说:“有意义的事就是好好活，好好活就是做有意义的事。”
汪博
跟Rivière du hibou, La一样，只要读着漱石先生的书，就好似与先生对话般，上了一堂课。生活变得饱满丰富起来。
毕加索三世
字里行间流露出编剧对孩子们的爱，对教育的热情和认真，读着读着发现自己作为老师欠缺太多，感谢编剧的台词，让我遇见您笔下真诚而美好的教育
我也会去江宁上课，机构里也有江宁实小的孩子，期待与王老师的遇见
为父照束光
