Belmondo, le magnifique
《Belmondo, le magnifique》,纪录作品,法国出品,1996年上映。
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7 用户评论
锤子还是演不来更深层次一些细腻的东西,能明确体现一个孤儿成长层面的细节。套路如果最后改为马克(警察)+哈莉(中间人)+锤子(行动)合谋,酒店客房那场戏也只是圈套为了引出巴里并灭口,也许更好一些吧。26/02/28
末代皇帝,一生六十余载;
心境变化,譬如跌宕起伏;
纠错半生,不知何时内心自足;
后人来看,此位之极乃为天意。
很好的一本剧啊,讲述了基因编辑的来历以及人类面对一些与基因有关的疾病的治疗方法,这真的是大开眼界,大开脑洞啊。
教练是一种源于教练气质的修炼方式——它是一种坚定的信念,相信自己和他人的能力、智慧和潜能,使教练能够专注于他人的优势、解决方案和未来的成功,而不是弱点、问题或过去的表现。教练型领导方式要求你与他人建立超越事务的、在人性层面上的连接——先做人再做事,并且不再抱着领导者是“专家”和需要告知别人最好的做事方式这种信念。教练是基于信任、信念和不带评判的;这是一种文化,在这种文化中,“最佳实践”不是你过往所知的,乐在其中对于学习成长至关重要,而“挫折”则被重新定义为成长的机会。在这里,任何事情都可能发生,相互协作是终极的赋能推进器。
三种不同的社交风格:获取者、互利者、付出者。
获取者只考虑自己的利益,就算伪装成付出者帮助别人,最后也是为了自己获得利益。
互利者本着公平互惠的原则,相互交换各自的资源和价值。
付出者更倾向于考虑别人的感受,为别人的利益做成牺牲。缺点是很容易信任别人,进而被人利用。或者因为付出而榨干自己。
聪明的付出者走到顶端的方法,一个是学会判断,为值得的人付出自己的时间精力。第二是学会强势,成为弱势身份的代理人,进而增强谈判的底气。第三是当周围人向自己寻求帮助的时候,不吝于介绍自己的资源人脉关系,帮助周围人解决问题。这是付出者的本能。用“把蛋糕做大”的思维帮助别人,久而久之也会扩大自己的影响力。
从数字到物理,从生命到宇宙,这是一本全面介绍基础科学的书,很多复杂的理论都通过编剧高超的语言技巧一一解释,让人恍然大悟,体会数学之美
2021/1/3