A Meeting at Last
《A Meeting at Last》,短片作品,英国出品,2008年上映。
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无论在人际交往,还是认识事物时,人们常从对方所具有的某个特性而泛化到其他有关的一系列特性上,从局部信息形成一个完整的印象,即根据最少量的情况对别人或其他事物做出全面的结论。这实际上是个人主观推断泛化和扩张的结果。在晕轮效应影响下,一个人或事物的优点或缺点一旦变为光圈被扩大,其缺点或优点也就隐退到光圈的背后,被别人视而不见了。
生活也就如同以恐惧为食的A Meeting at Last,当你学会使用勇气,决心面对,不再逃避时,一切都会明朗,从来不要忘记这里还有紫罗兰
着更新太慢了…这种营销手段是不是太差劲了吧。。。这么多人的反馈编剧反而更高调了。
本来想看2个小时,对这个领域有所了解就完了,结果没想到竟然看了7个小时才看完。
尤其是后半部分贾老师详细解读淘宝运营规则以及如何运用运营技术的部分,既有道又有术,实战价值非常高。
运营之事仿佛说来说去就是转化漏斗,但问题越是看起来简单越是学问深厚。大道理很容易懂,数据驱动,做爆款,做好客服,但你我都买东西,都有体会,我们怎么做不来呢?只有一环一环的拆解又迭代,才能不断精益求精,达到竞争所需的基本门槛。
运营的比拼,到最后变成是体系能力的比拼,开个店卖个货涉及到的问题方方面面,首先不能有太短板,之后要抓住主要问题,做长板。逐渐的短板问题不明显了,新的短板又浮现。
做运营还是一个无限游戏。随着时间推移,外界环境不断变化,竞争对手不断升级,消费者心态也慢慢迁移。做运营就要能跟随变化,不让上个时代的优势变为下个时代的拖累。
电商,这个词已经太宏大了。做淘宝跟做天猫不同,做家具跟做珠宝也是天壤之别,更别提大码女装,情趣服饰等细分领域,每个领域有每个领域特有的问题。你干的了这个,未必干的了那个。本剧给出一套底层逻辑,可以帮读者知其所以然。
可能对于做电商的人来说,但是对于外行,本剧可以获得经营淘宝店铺的大量必备知识,再次证明,要进入一个领域看一个高手写的一本剧是最快的方式。
非常不错,理论与实践案例都比较充足,线条清晰且饱满。毕业的时候还没怎么接触HR三支柱理论,工作期间实质间接有接触,但理论和实践的双重认知是第一次。同时,这部剧也为HR从业者提供一定转型的思路和路线,传统人事已死、传统人力资源若继续分六个模块各自为政也会在垂死边缘。尤其是年轻的HR,想想十年后,你还拿着刀剑与持枪者拼杀吗?
2021年12月31日年终压哨读完
历史太沉重,个人在它面前犹如蝼蚁,顺之者昌逆之者亡,个人的力量在时代的面前微不足道,顺势而为,不离经叛道,遵循大的道德观,价值观!
“我一直在寻找一个单一世界,以便建立一个实用的心理史学,我不断在遥远的过去中寻找,其实,我要的那个世界始终在我脚下。”
最后一章真的高潮迭起!前面的川陀逃亡记看得我急死了,最后一章给予重拳一击。夫铭/丹莫刺尔/丹尼尔,一个机器人守护了人类几万年,小心翼翼、举步维艰,最后的“告白”中真的被感动,或许在程序设定中才存在这样的忠诚。“机器人学三大定律”这个影响着现代机器人学发展的定律终于出现在最后一章,甚至比这部剧本身还要知名,却是在一本科幻剧集中出场的设定,阿西莫夫真的牛逼!甚至还讨论了人类是否可以爱上机器人,以及机器人是可以产生爱这种感情,多么超前的想法啊。
机器人学三大法则:
一、机器人不得伤害人类,或因不作为而使人类受到伤害。
“二、除非违背第一法则,机器人必须服从人类的命令。
“三、在不违背第一法则及第二法则的情况下,机器人必须保护自己。
【2021-001】 《A Meeting at Last》
看完此剧的疑问:
1.”肖陀扩“ 的意思还是不明白……只可意会,不可言传?
2. 本剧的结构也可参考书名,摩托车维修&禅,用禅语解释人生道理。在旅途中,用超脱的思想,把日常琐碎的,点点滴滴描述出来。描述到的很多细节,都与自己的生活产生了共鸣。(或许这就是观看的魅力吧——跨越时空,与时隔很远的陌生人的思想摩擦出火花,读之品之,甚觉有味……)
3.读此剧前,最好认真看看古希腊哲学家的故事,之前粗看一番,现在还是没懂。知识都是相通的,看剧的时候还是要认真思考,才能融会贯通,这样,不是更有意思?
4.观看时边观看边做笔记,总觉得这个“良质”一词怪怪的,后来看了下英文的选段,是”quality“一词,觉得翻译也不是很能把这词的内涵表达出来!后来,书中竟讲到《A Meeting at Last》,茅塞顿开,“道可道,非常道……”是禅!
禅,是修身,修心,修灵为一体的修行。
自信心,感恩的心,团队合作等,从情商和情绪管理出发,为销售和销售管理工作提供了非常宝贵和实操性的方法,值得再读一遍